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第42章(3/5)

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员工相关权限更新——

把员工版块一点点翻下来,确实更新了不少内容。

最显而易见的,就是她可以调整员工的工作时间了,从最开始的固定每天12个小时,变成了1-24小时。

但随之的,工作时间越短钱也越少,而且如果调整到24小时的话,就必须再有24小时的休息时间,也就是现代的上一休一。

超出12小时的,都和24小时的同理——上几个小时班,接下来就得休息几个小时。不足12小时的保持不变,第二天才能再来上班。

上24小时的,或者12个小时全是夜班的,还能得到一点夜班补贴,不多,主要就是个人情补贴。

综合来看,这更新的后的权限还挺实用的,系统也并没有完全变成黑心工厂主,还是秉承着人道主义精神的。

辛蕴继续往下看。

“特殊员工是什么?”

【是与当前员工群体不同的特殊员工。 】

真是听君一席话胜听一席话。

辛蕴:“具体是什么?”想到之前听系统提过的它同事的宿主、开鬼屋的那个,她一愣,“难道是鬼怪?”

不要啊。

她怕鬼的!

【不是鬼怪。 】

辛蕴:“哦哦,那就……”

【可以理解为妖怪。 】

辛蕴:“??”

【宿主的经营方向已经确定为山林体验区、故特殊员工的范围也已经确定,为兽世与森林世界的生命体。 】

动物,花草树木……额,果然是妖怪。

【宿主可招聘特殊员工来到桃源打工,不同员工需求的工资不同,只要满足它们的要求,它们能为宿主带来许多便利,巡林监控等,非常负责,而且百分之九十五以上都是长工。 】

那购买商城的设备不也一样……

辛蕴嘀咕。

系统补充:

【它们所需的报酬与宿主当前员工待遇相仿,很便宜。 】

辛蕴:“……”

你要说这个,那她可就不困了。

“你列举几个?”

【宿主招聘时在简历上便可查看到它们的期望工资。 】

“好吧,那我招来看看。”

辛蕴从美人榻上起来,未免招来什么不得了的东西毁坏房间,她走到了小院儿里,才开始尝试招聘特殊员工。

[定向自由招聘][内部推荐][临时工招聘]的旁边,多出了一个[特殊员工招聘],辛蕴直接点了下去。

【请确认招聘需求:】

比临时工招聘更简洁啊。

辛蕴想了想,实在想不出来自己有什么需要的妖怪,干脆道 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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