色，她一时想不到更好的词来形容这种夹杂着痛苦和欣喜的情绪，就用手指比划了圆和扁的两个形状，“当然，以前，以前好像也不错，但是现在的我又不一样了，每一日我都能感受到这种不一样。”

“是不是觉得自己更有勇气去面对每一个瞬间的自己了？”周长城尽管不是时时刻刻都在参与餐厅的经营，但是自我成长这种事他并没有缺席，周工也在努力进化自己。

“对！就是这样！”万云抱住周长城的手臂，兴奋地贴上去，打开了话匣子，“刚开始，菜做得不好，被客人挑剔这也好意思开餐馆，我就难过得不行；被环卫的人骂我们厨余垃圾没倒好；摆了个桌子在门口被城管三番五次地说，还罚款；有专门讹人的客人快吃完了，不知从哪里弄出个蟑螂，硬要我们退钱；拉哥和他的那帮小弟也不那么靠谱，搞得我们差点被敲诈；还有，还有夏天的时候，有一个星期我以为要下很久的雨，菜价会涨，就加大了采购，结果都烂在厨房，最后只能丢了。再加上生意不好，我心里就提不起劲儿，觉得这餐馆开得委屈又憋屈！算个屁的老板！还不如回去卖盒饭好了。”

“但把这些事一一摆平后，又觉得自己其实挺了不起的！其实回头看，有什么的呀，兵来将挡水来土掩，事情来了，解决就好了，自己实在没必要想七想八的。今天有今天的功课，明天有明天的太阳。”

周长城显然也是明白这种感受的，不单只万云有话要说，他自己也一肚子的成长经：“我有些同事，一到上班点就说要去坐牢，可是我每天都跟打了鸡血似的，坐在办公室里就精神抖擞，其实就这么一双手，一颗脑袋，但感觉自己能打个天下回来。以前和香港那头开会，总担心他们嘲笑我的粤语和英语口音，每次声音都小小的；又担心说错话，给其他部门留了把柄，梁志聪在会后把我骂得狗血淋头；偶尔还要忧心文才和丁万里他们两个给我惹麻烦回来，搞得梅副厂长和其他人投诉我们这个新成立的小部门。”

周组长将在今年十二月，正式担任昌江精密广州厂项目部经理一职，现在是准经理试用期。

姚劲成终于放弃了在外头招聘专门做项目管理的人进来，因为目前为止，招聘进来的人都磨合得艰难，待不长久，没有比周长城更合适的人选去做这份工作了。现在只要是放在广州厂的生产的订单，不论大小，不论是否外发给供应商，全要在周经理手上过，厂里明年还要再给他招兵买马，扩大队伍；与此同时，他还兼任设计组组长。

在某种藏在水面下的涌动中，周长城的隐形权限很大，不过大家没有改口，仍叫他周工，目前这种权限的威力也还没有浮出水面。

“现在呢？”万云双眼闪亮亮地问，她喜欢听周长城说这些，尽管行业不同，但两人的步伐是一致的，没有谁比谁更落后，或更靠前。

理解是万岁，互相理解是万万岁。

“现在就觉得，思想简单点，不会就学，错了就认，认了就改。吃了这个教训，下回不要再犯就行。那些小节上的纠结和自我消耗，都是把自己看得过分重要。”这两年，周长城的内核逐渐打下更为坚实的基础，他放弃了自怨自艾和自我怀疑， 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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