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下午快下班,黎染收到纪成博的微信说晚上在外面吃饭,她一个人懒得动火做饭,去公司食堂准备打包点熟食回家吃。
国资单位这点还是很好的,一日三餐都有食堂,价格公道,关键是食材干净。她考入这家单位的时候,黎爱兰和家里亲戚都说“还是吃公家饭稳当”,到现在看来,稳当的也就是这一日三顿饭了。
食堂大叔认识黎染,打招呼:“来啦?还是荷叶鸡?”
黎染笑着点头,这是食堂保留菜式,很受员工欢迎。
食堂大叔拿出一次性饭盒,用大夹子往饭盒里夹好鸡块,正打算递给她,突然有人冲过来,一把夺过饭盒,劈头盖脸地骂起来:“不要脸,看她年轻就给她夹得多!给我就盛这么一点,她的为什么就多这么些?你们看看,多好几块呢!真是死不要脸!”
那人穿着孕妇才穿的防护服,可看年纪显然已经远远超过生育年龄,蜡黄的脸没什么肉,皮肤耷拉下来,一边嘴里极尽所能地尖声骂着,一边把手里的饭盒给食堂其他人展示。
而在场其他人,全都嫌恶地皱着眉头,想要赶紧离她远一些。
前因后果
单位里在公开场合这样喧闹,可以算得上一件奇事,可所有人都见怪不怪,只是赶快离这人远一些。
这人是单位的老员工,在整个集团都有些名气。
黎染知道她的故事。
她毕业不久就来了单位,刚来时也是吃苦耐劳干劲十足,什么工作都冲在最前面,算是部门里的骨干分子,还曾经拿过单位的年度优秀员工称号。
后来不知怎么的,突然爆出了大新闻:她向集团举报,直属领导的工作流程不合规,涉嫌腐败。
当时小道消息满天飞,有人说是因为她跟直属领导有矛盾,有人说是中间插进来个关系户抢了她晋升的机会,也有关于男女关系的混乱传言,不一而足。反正最终的结果是没有实质性证据,举报无效,领导岿然不动。这事之后,她尝试往别的部门调动,但没有部门愿意接收,只能继续在原领导手底下工作。
这哪还能有她的好果子吃?
先是工作上挑刺,后来又边缘化,不给她安排任何工作,当然也没有晋升加薪,集体活动发邮件通知
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