年前年后，不想惹事是大多数人的常识。现在讯息发达，照片信息传出去，不消一天，业内皆知晓。即便创享无辜，但总要费力解释，还落下个不吉利的印象。

但也不能说david的直线脑回路是错的。

共事时间已不算短了，她索性直切要点。

“david，你找我，是不是想我在这头协调解决？”

钟毅当机立断在那头应是，有个高效下属真是省心。作为领导，他的慷慨和良心倒是一直在线。极为豪迈的表示，让谭宁韵代表自己去现场处理，不要顾忌使用调动资源，一切有他。

言下之意，老虎皮借她披一披。

话已至此，为报领导信任，谭宁韵怎么也得撸起袖子。

她打了内线，让十七楼的前台换班进来，拉着对方进了间小会议室，细细听完她讲了前后经过。期间开了内线八爪鱼通话，和楼下的行政主管一并讨论。

事情有点难办。

总共十二人。对方有个带头的，最初亮明身份的时候吼了几嗓子，之后就集体静坐了。虽然看上去坐躺在公共区域，邋遢渗人，但没实际上的干扰举动。

行政去质问物业，对方调取监控后，表明这群人是跟着后楼梯的装修工人混进楼的。先去了事主公司，再窜上来。物业倒是给了个方案，他们带人来驱赶，但鉴于人数，起码要上来二十人，或许才能拉扯的动这十二人。

这样，等于公共区域要挤入三十多人，较大可能会有肢体冲突。所以物业的最佳提案也是报警。

行政部多是女同事，说得上话，也能盘能谈的男同事大多为司机，今天在公司就四五位。上海老爷叔，让他们和睦相处，为领导开道是没有问题的。但面对孔武有力的地盘工人，几乎所有人都摇摇头，不愿沾手。

大家上班就是打份工，又不是来搏命的。司机而已，就算做得好，顶天了，升个司机领班？

通话持续半小时，成了僵局。

“nancy姐，小俞老板来了，秦晓露今天休假，让你代收一下。”有敲门声和对话自彼端传来，估摸是来找人。

电话结束，谭宁韵想起前面的简讯，快速回了条过去。‘我有事，你别上来。’

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