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141局长的怒火(3/3)

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给一个部门经理,临时成立个策划部门,就轻松地将所有宣传资料送达了周边所有的小企业。

很快,好多小企业就来人了,二分厂所有的设备,连那台昭和十五年的牛头刨床,都卖了出去。二百万的资金,就这样被刘万程这种程序化的操做,轻松解决了。

这就是公司化运作的好处。而江山机器厂,缺乏的就是这种运作。只靠具有生产功能的工厂和由此延伸出的办公系统,没有专业运营、策划人员和运营机制,是无法完成这种经济时代之下的运作的,这也是江山机器厂必然要倒闭的原因之一。

为确保万无一失,刘万程在铸造分厂和数控机加分厂之间来回跑,就没有再去公司总部。这样一忙就是一个多月。

当他忙完这些工作,回到公司的时候,却吃惊地发现,高秀菊挪到对面的大格子间里办公了,而且她的身边,竟然多了一个男同事,和她在一个格子间里办公。

那个格子间,是两个格子间拆成了一个的,两个人共用一台电脑,挨着坐到一块儿,那个亲密劲儿!

而且,这个男的他没见过,年龄应该三十左右,和高秀菊差不多大。

格子间和楼道走廊用按着透明玻璃的落地窗隔开,就是对面张静的办公室,靠走廊这面也是透明玻璃落地窗。所以,刘万程在走廊上,也能清楚地看到里面的情况。

这是要干什么?刘万程就纳闷,顺手推开张静办公室的门,指着对面问:“这是干什么,怎么把高秀菊调到对面去了,那个男的是谁?”

张静这个得意呀,这回你急眼了吧?我再让你人五人六的装君子!你别说,吴晓波这个主意够损,这回刘万程要露狐狸尾巴了。

张静强行压抑住内心的兴奋,故作轻松说:“啊,那是我在s城工作的时候,我的一个助理,戴晓嵩,研究生毕业。他想过来,来咱们公司工作,继续跟着我学习。我就让人力资源部把他给招进来了。”就看着刘万程问,“有问题吗?”

刘万程也不能说有问题啊,研究生公司里还能说直接不要吗?

他想想说:“可也不能男女的用一套办公设施啊,咱们又不是置办不起, 本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

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