&esp;&esp;“”

&esp;&esp;当天下午，陈嘉欣的表姐邓佩便办理了入职手续，任人事行政部的人事专员。

&esp;&esp;因为在这之前，温良特别将人力部和行政部门合并成了一个，并把经理位置划给了陈嘉欣。

&esp;&esp;也没出面见邓佩，直接把所有事情交给了陈嘉欣。

&esp;&esp;意思已经很明确了，就是放手把小陈架火上烤。

&esp;&esp;已经跟陈嘉欣讲明白了，他熬不过也影响不大，主动权在温良这里，试用期三个月不说，就一个老总炒掉一个不合格的员工无非是补偿几个月工资的事！

&esp;&esp;反正一个有工作经验的人事入职，对现在的难平怎么也会有帮助。

&esp;&esp;前提是入职后一定要多搞点幺蛾子，好让小陈焦头烂额。

&esp;&esp;不然就太浪费温总的期待了。

&esp;&esp;至于黄西西可能有的某些小心思，温良现在也懒得管，哪怕往后照常合作都没问题，只要敢跳，随手就能一巴掌拍死。

&esp;&esp;总而言之，与完全掌握主动权的温良相比，邓佩黄西西之流根本不在一个维度\u0010上。

&esp;&esp;这个下午除了邓佩火速入职难平，难平内部还发生了一件小事情。

&esp;&esp;入职后成为卷王的段一被允许正式参与线上磋商，在讨价还价中，花了两小时左右，谈妥了一单‘蚊子腿’般的广告业务。

&esp;&esp;广告费用成交额高不高无所谓。

&esp;&esp;而是，这件事情标志着难平在小橙书的运营商逐渐正规化，业务从创始团队移交向普通员工！

&esp;&esp;能让李泽、唐普一步步从纯粹执行者的位置，逐渐上升至事务分配、把关、兼顾执行的管理者位置。

&esp;&esp;是难平又一个全新的开始！

&esp;&esp;在901总经理办公室隔空目睹李泽在办公区勉励段一的光景后，温良发起了工作会议。

&esp;&esp;这次特地安排在了总经理办公室隔壁的大会议室里。

&esp;&esp;正式了许多。

&esp;&esp;陈嘉欣、李泽他们都带了本本参会。

&esp;&esp;扫过落座的9人，温良在会议桌窄边正中位置坐下，做了个手势：“好，开会。”

&esp;&esp;随后半点不啰嗦，直接进入正题：“今天是8 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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