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第九十七章 领英的常务会议(1/3)

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&esp;&esp;第九十七章领英的常务会议

&esp;&esp;……

&esp;&esp;“老板,这是10月份领英会员注册情况!”

&esp;&esp;接过蒂姆·邓肯手里的资料看了一下后,郭守云不由皱了皱眉。

&esp;&esp;“31万?”

&esp;&esp;虽然十月份才刚过半,但这个数字比起九月份同期下降了将近一半。而美国网民人数在十月份却增长了超过1000万,这无论如何也说不过去。

&esp;&esp;“分析原因了吗?”

&esp;&esp;蒂姆·邓肯点头后道:“我们做过两千份网上问卷调查,反映出来的问题之一是领英的产品线不够丰富。目前我们只有博客和论坛,而且内容偏重于职业化,过于精英化。领英新闻初建,影响力还有限。另外,在职业中介领域,大部分公司和个人还偏向于实体化的中介公司和猎头。通过网络寻找工作,对求职者和大部分公司来说都比较陌生。所以,在纳斯达克经济危机高峰期过去后,领英网站的注册会员数量和活跃度都有了不同程度的下跌。”

&esp;&esp;“解决方案呢?你们考虑过吗?”

&esp;&esp;“考虑过。…针对产品线的问题,我们想在博客、论坛和新闻的基础上增加以提供在线文档的‘文库’网站!”蒂姆·邓肯继续道。

&esp;&esp;“文库?”

&esp;&esp;这个词郭守云并不陌生,在互联网步入成熟阶段后,以提供在线文档为主的网站有很多。

&esp;&esp;“是的。领英是职业社交网站,核心竞争力是用户体验。而提升用户体验的关键要素之一便是在会员职业晋升方面提供足够的帮助。而职位的晋升必然会引申出职业技能方面的培训和提升。职业技能培训是学校的工作,而我们领英能够提供的就是足够的职业资料。这些资料既包括学习笔记、老师的备课资料,也包括毕业论文、研究论文和分析论文在内的一切有助于提升能力和眼界的知识。”

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