山强及人力资源部一个副处长负责常规考察，是第二拨，李耀东及集团公司纪委的一名处长则专门落实他们认为可能存在的违纪线索。

&esp;&esp;考察组在召开班子会之后，戚建民因为与市长已经约定，拒绝了陶唐邀请去视察生产一线的要求，带着袁长海、兰元珍在陶唐的陪同下去了市府。没有来过红星公司的秦海涛与李耀东及未去平泉市府的考察组成员在赵庆民、郭涛、马光明等人的陪同下乘坐红星的考斯特去了生产区，首先看了预定“让出来”的几个分厂。听了赵庆民的介绍后，算是对此次搬迁的规模有了直观的印象。这一排子视察就搞到了中午，给秦海涛及李耀东最大的感受就是大，红星公司实在是太大了。尽管陶唐没有要求分厂为迎接考察组进行现场方面的任何布置，但分管生产的马光明还是做了些口头的要求，对几个重点单位——主要是总成分厂提出了环境卫生及设备保养方面的具体要求，对员工的着装及杜绝“三违”做了专门的强调。但在视察过程中集团两位第一次到红星的领导并未问及这些，而是把问题集中在了产品和市场上，竟然没有一句点评精益管理，让马光明有一种做了无用功的感觉。倒是集团人力资源部主任畅山强对陪同他并给他解释产品的蒋延生助理说，红星的现场管理有了很大改善，可以看出来，你们是真抓了。

&esp;&esp;当天下午，集团人力资源部主任畅山强主持召开了红星公司中层以上领导（含科级）大会，通报了集团考察组的任务、目的及工作流程。秦海涛及李耀东分别在大会上讲了话，赵庆民代表红星公司做了表态。会上即下发并当场收回了对红星公司现任领导班子的几份评议表，从德能勤绩廉几方面由中层干部们对班子成员背靠背的无记名评分。

&esp;&esp;会后，秦海涛和李耀东就按照预定的步骤开始了他们各自的工作，第一阶段主要是约谈，根据红星公司组织部提供的名册，由考察组点名约谈。

&esp;&esp;秦海涛那边按部就班地进行着，李耀东这边两天后出了点情况，他手下那个姓储的处长和小招服务员张爱英吵起来了。脾气火爆的张爱英撂下储副处长走了，“什么玩意儿，就这水平还当处长呢！”当时声音很大，惊动了正与人谈话的李耀东，也惊动了秦海涛。

&esp;&esp;李耀东带着的线索主要有两条，都是针对陶唐的。一条是实名举报，说陶唐借其侄儿结婚鼓动其兄大操大办。肆无忌惮地收取礼金高达七十万元之多。 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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