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第六百八十二章 解决之道(2/3)

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&esp;&esp;德鲁克出门的时候,还忍不住回头看了一眼,他看到那位个人条件出色的女总裁,已经坐在电脑前。

&esp;&esp;他觉得稍有些别扭,我这算是,一定程度上的背弃了自己的国家吗?但是,好吧,这并不会对自己的同胞造成什么不良的影响。

&esp;&esp;不过,这位女总裁和小老板的关系,还真的非常特殊。

&esp;&esp;作为一个资深和卓越的人力资源专家,在分析了自己新加盟的这家公司的情况后,他第一时间就发现了公司在一些事情上的特殊之处。

&esp;&esp;或者说是另一个隐患。

&esp;&esp;那就是公司老板冯,对这位总裁金,那超出寻常范畴的信任,从他赋予她的权益来讲,至少在中国业务方面,金实际上是身兼董事会主席和执行总裁两职,对所有的事情,都有裁决权——完全可以抛开冯这个老板。

&esp;&esp;但他们就是合作得非常顺畅,这太不正常!

&esp;&esp;本来,他准备就这个问题,和冯一平深入讨论一次,但经过今天的事情之后,他觉得,还是观望一阵,或者干脆不提吧!

&esp;&esp;年轻真好!

&esp;&esp;真羡慕冯!

&esp;&esp;…………

&esp;&esp;等德鲁克一走,金翎马上用谷歌搜索了一下,一下子就跳出来好多大致相同的结果,她随便点开一条,只看了几行,马上恍然大悟,呵呵,要解决这个隐忧,其实也并不是没有办法。

&esp;&esp;所谓婴儿保温箱事件,准确点说,是“抢劫婴儿保温箱事件”,“发生”在伊拉克入侵科威特期间。

&esp;&esp;在伊拉克入侵科威特期间,美国各大报纸,刊登了不少与之相关的新闻,在战争发生一个多月后,最让美国民众印象深刻的一则新闻,就是伊拉克士兵闯进科威特医院,关掉了22个早产儿的保温箱氧气,扔出了这些婴儿,偷走 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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