&esp;&esp;这些未成年工，能够在自己这里装机而不用去高温高热的工厂，算是行善。

&esp;&esp;综合部的汇报最多，因为这个部门的事务最是冗杂。

&esp;&esp;叶小米很好的借鉴了周计划日小结的管理工具，自己看起表格来一目了然。

&esp;&esp;合规和法务的工作稳步推进中，吴楚之想了想，只回复了一个已阅。

&esp;&esp;合规目前的工作还在制度建设和流程梳理上，这并没有什么需要关注的地方。

&esp;&esp;所有的制度和流程都需要在实践过程中进行反复的修订。

&esp;&esp;现在说再多都没用，运转起来再不断的打补丁才是正确的方法。

&esp;&esp;而法务这一块随着自己的动作，牵扯最多……

&esp;&esp;吴楚之摇了摇头，自己步子还是太大了，人力跟不上的短板瞬间暴露了出来。

&esp;&esp;还是缺人呐！

&esp;&esp;他缺少一个能够提纲挈领的把法务抓起来的灵魂人物。

&esp;&esp;他想了想萧玥珈，随后不禁自己的摇头笑了笑。

&esp;&esp;且不说，这是一颗可以直接引爆修罗场的炸弹。

&esp;&esp;单单说能力，现在的萧玥珈哪有这种能力啊。

&esp;&esp;法务工作不同于商务谈判，不是单单靠天赋就能解决的事。

&esp;&esp;法务工作是需要知识储备与实践融会贯通的问题，萧玥珈连知识储备都还没形成。

&esp;&esp;医生、律师、会计师，这是最古老的三大吃专业饭的职业。

&esp;&esp;没办法，公司整体人力资源这种内功，只能花时间来练，或培养，或补强。

&esp;&esp;些许的试错成本自己还是愿意付出的，法务这边就部门经理刘辉凑合着用吧。

&esp;&esp;反正最后实际操作，也是通过律师来解决。

&esp;&esp;商务部……

&esp;&esp;嗯……整个部门就部门负责人王冰冰一个人，正在军训……

&esp;&esp;吴楚之连连苦笑，看来燕京分公司这块的建设必须要加速了。

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