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现在已经发展到,培养导演人才,列为了公司的首要目标。
自从上次股东大会,与叶荣升翻脸后,内部就出现了反对叶荣升的声音。
“公司里的导演青黄不接,年龄大的都想要退居幕后,之前与叶导观念不合,离职的导演也有不少……现在年轻的挑不起大梁,我们缺乏秋厌疏这样对市场有良好嗅觉判断的导演,她的胆大也是我们公司导演所缺乏的。而且,能被叶荣升当成心腹之患,足以证明她的潜力。”
hr想到上次自己主动与秋厌疏打电话,对方一副趾高气昂,不把他当回事的样子,他就非常不舒服。
为了公司,他却不得不格局打开。他觉得自己为了公司付出了太多。
“而且,从秋厌疏一次次突破叶荣升的封锁,以一部被列为烂剧的翻身,那还有什么是她不能做到的呢?”
老总已经被说服。
其实在看到《夫道》横空出世的时候,他就已经注意到了秋厌疏。
这个一直被叶荣升针对的人,能在这样的局势下。创造这样大的流量。当真是不可多得。
“然而现在行必果影视已经慢慢走上正轨,恐怕我们想要再拉拢秋厌疏,有些难度。”
老总问:“之前你和她怎么说的?当时那样困境,不是应该很好招她的吗?”
hr将前因后果说了一通,不免夸大了秋厌疏的桀骜。
不,他并没有夸大,他当时是真的怀着惜才的心思去招揽秋厌疏的,是秋厌疏不领情!
说完,hr叹口气。这本来就是双赢的事,但秋厌疏固执己见,浪费自己的才华,他也是非常痛惜的。
方净凌看到hr出来,也没当回事,却不曾想, hr是冲着他来的。
“对了,方导,你和秋厌疏也应该认识吧。关系怎么样?”
方净凌一听这样的盘问,顿了顿,说:“还好。”
hr问:“还好?还好是怎么个好法?能叫出来见一面吗?”
“她可能忙得没时间见我。”方净凌苦笑道。
“这样啊。”hr故作苦闷道,“你也知道,现在公司急需人才,如果你与秋厌疏关系好,也是可以 本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)
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