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只是郝建国始终没有收到自己被调入高盛集团的报告,只能够无奈的继续去太平洋联合铁路公司上班,当一个有名无实的空头经理。
可是郝建国很快就发现,这个经理自己也当不下去了,因为当自己拿着一大堆厚厚的发票来找太平洋联合铁路公司的财务部门报销的时候,却被对方当作怪物一样的赶了出去。
“你疯了吗?你们在华夏待了50天不到的时间,居然就花了80万美元的住宿和餐饮费用,你们是住的是皇宫吗?”财务部门的主管拿着报销清单愤怒的吼叫道。
“那是因为大家住的都是五星级酒店的房间……”郝建国连忙陪着笑容解释一下这些费用的问题。
“你疯了吗?你给人住单间!”结果主管更加愤怒的拍着桌子,然后掏出一份文件道“你看着,这是公司对于员工外派指定的出差费用标准。”
“上面清清楚楚的写着,每个员工在国外,根据当地的gdp不同,而有不同的生活住宿费用报销标准。”
“目前华夏的gdp只有4200美元,公司规定的,普通员工每天跨国出差的生活标准是当地年人均gdp15%来计算的话,那么每人每天的生活标准就是63美元的开销。”
“公司中层的生活标准是3%,也就是每天126美元的标准,最后是高层,也就只有5%,也就是210美元的标准!”
“在整个代表团中,其实只有26名是属于我们公司的员工,其中公司高层一人,也就是你自己。中层3人,普通员工22人。”
“那么他们所有人加起来的每天生活报销标准就是1974美元,我们总行程为49天,满打满算总共也就96,726美元的报销上限。”主管一手拿着计算器,一手拿着标准清单,当着郝建国的面把报销费用给算的清清楚楚。
其实这笔费用也不算太少了,或者说是相当大方了。
毕竟一个普通员 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>
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