一个大学生村官。”

杨帆没想到林顿有过这样的经历，便追问：“你说说，纬县在这方面做的如何？为啥你没继续在下面干？”

林顿沉默了一会之后，说起了自己的经历。当年的林顿，一度有机会留在大城市里，但是怀着一个回报家乡的心情，林顿还是回来参加村长的竞选。当选之后的林顿，领着大家伙开发经济林，种植茶叶，搞科技兴农，当年就取得了不错的成绩，为此，林顿被提拔为副乡长。谁曾想在副乡长的位置上干了两个月还不满，在一次会议上，和上面来的一个领导产生了分歧，年轻气盛的林顿，在会议上就和领导争执了起来。林顿有学识，有实际农村工作经验，本身又是农家子弟，一番话就把领导顶得下不了台。

当时林顿是爽了，逼得领导改变了一个决定。事后，不过一个星期，一封调令下来，林顿被调到了政府办，做一般的文员，一干就是五年。

说起往事，林顿的语气显得多少有点压抑。“杨书记，我觉得问题的关键，不在于这个形式是否合适，我觉得首先要在制度上明确，只要干得好的，就给予提拔。大学生村官如此，纬县的其他干部，同样如此，不但要能上，还要能下。干不好的，就请走人。这也是我提出干部问责制度的原因所在。”

林顿说完这番话后，杨帆微微的思虑了一番说：“你这话让我

感触良多，我们很多干部，在位置上就是抱着不求有功但求无过的心态。我觉得，干部问责制度，在打破这个陈规陋习上已经开了个头。大学生村官的事情，我上网查了查，南方的省份已经走在了前面，我们有成熟的例子可以借鉴。回头你辛苦一下，根据我们谈话的内容，整理出一个报告，我拿到常委会上去说。”

林顿笑着接过话说：“眼下又要到大学生就业的高峰期了，这个事情我可要抓紧一点。”

杨帆想了想说：“你晚上直接过来，我们好好商量一下。”

晚饭之后林顿来到招待所，两人针对大学生村官的事情，进行了一番探讨，结合网上查到的现成例子，杨帆得出的结论是，这个事情从根本上能解决目前纬县基层干部文化水平低的现状。

晚上九点多，林顿才回去。回到家里之后。林顿犹自想着这些事情，不由得找出纸笔来，展开之后慢慢的写了起来。

杨帆这边也没有闲着，而是继续在网上流窜，将一些成功的例子整理出来，一直弄到半夜杨帆才睡。

第二天一早起来，迎来了一个大晴天。感觉到最近缺乏运动，杨帆一个人出来，步行往前走去找吃的。走了没到十分钟，前方街道上，一群人正在围观着什幺。杨帆不觉走过去看了看，发现一个井盖被偷盗后没有及时补上，一个行人掉了进去，摔了个头皮血流，被其他人经过拉起来，正在路 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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